Chi siamo

Siamo un Gruppo multinazionale di consulenza direzionale, leader nell’analisi e progettazione di modelli di Governance, Organizzazione e Controllo. Aiutiamo i nostri clienti a esplorare nuove opportunità di sviluppo e di crescita del valore, identificando i rischi e definendo le migliori strategie di gestione e di controllo. Abbiamo una presenza internazionale di rilievo, con oltre 11.000 dipendenti nel mondo; in Italia operiamo dal 2004 con 500 professionisti.

Per la nostra sede di Milano desideriamo incontrare professionisti dai 2 ai 3 anni di esperienza, laureati in Economia, Ingegneria Gestionale, Statistica o Matematica, da inserire nel team di Risk & Sustainability che presta consulenza a grandi attori attivi nel campo dei Financial Services (es. Banche, Intermediari Finanziari, Fondi di Private Equity e Private Debt, SGR, SIM).

La risorsa darà un contributo alla crescita del team di Protiviti dedicato alla gestione dei rischi finanziari.

Chi cerchiamo:

Siamo alla ricerca di una persona che abbia maturato esperienza nelle tematiche del rischio di credito , e, più nello specifico, nello sviluppo e/o validazione modelli A-IRB (modelli IFRS9 PD, LGD, EAD)

• Laurea Magistrale in Economia (e vari indirizzi), Scienze Bancarie, Ingegneria Gestionale;
• Esperienza di 1-2 anni in ambito Risk Management con focus sul rischio di credito, preferibilmente in società di consulenza specializzata;
• Conoscenza di uno strumento di programmazione tra SAS, Python ed R.

Rappresentano un plus ulteriori competenze in ambito:

• Rischio Tasso di Interesse (IRRBB) e Credit Spread (CSRBB): Sviluppo metriche tasso di interesse (EVE / NII), Sviluppo/Validazione modelli IRRBB (modelli comportamentali / modelli gap), Sviluppo/Validazione modelli CSRBB;
• Rischio Controparte (IRRBB): Sviluppo / validazione SA CCR, Sviluppo modelli CVA (o XVA).

Ulteriori requisiti indispensabili sono: la disponibilità ad effettuare trasferte in Italia e all'estero e la conoscenza fluente della lingua inglese. Rappresentano un plus eventuali esperienze all’estero e la conoscenza di una seconda lingua straniera.

Protiviti è una società che offre pari opportunità e valorizza la diversità e l'inclusione. Il nostro processo di selezione è meritocratico e lontano da qualsivoglia forma di discriminazione diretta o indiretta, nel rispetto dei migliori standard internazionali e delle leggi applicabili (inclusi ma non limitati alla L. 903/77).