Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni e i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

Per un gruppo leader operante nel settore della produzione industriale di alimenti cerchiamo un:

ADDETTO AMMINISTRATIVO CONTABILE (M/F)

La risorsa verrà inserita in affiancamento al Responsabile Amministrazione e Contabilità e gestirà tutte le attività amministrative e contabili delle aziende del gruppo, fino alle scritture di bilancio.

Supporterà il team amministrazione e finanza e collaborerà nei processi di implementazione e sviluppo progetti d area e di gruppo,. 

Requisiti:

• Diploma in ragioneria o Laurea triennale in economia o materie affini;
• Conoscenza della lingua inglese (livello B1);
• Buona padronanza dei principali strumenti informatici in particolare ottima conoscenza di EXCEL;
• Esperienza minima di 5 anni in aziende mediamente strutturate o studi commercialistici con gestione completa del cliente;
• Ottima conoscenza degli adempimenti fiscali.

Si offre inserimento diretto in azienda a tempo determinato o indeterminato, con inquadramento commisurato all esperienza.

Luogo di lavoro: Provincia di Pordenone

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

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