Torna alla ricerca: Manutentore / Piacenza

Manutentore

Piacenza - Emilia Romagna
Randstad Italia

Pubblicato su www.helplavoro.it 05 mar 2025

Mansione

Randstad Technical Talent Selection è la divisione specializzata nella Ricerca & Selezione di professionisti qualificati in ambito meccanico, ingegneristico e produttivo.

Per importante azienda cliente del settore metalmeccanico, siamo alla ricerca di un MANUTENTORE.

Luogo di Lavoro: Piacenza (PC).

Orario: 40 ore full time con orario a giornata.

 Si offre: inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato; RAL e inquadramento saranno commisurati all'effettiva esperienza maturata dal candidato.

Responsabilità

Il Manutentore si occuperà delle attività di:

  • manutenzione meccanica ed elettrica ordinaria e straordinaria sugli impianti produttivi nell ottica di minimizzare i fermi di produzione;

  • pronto intervento per guasti, analisi degli stessi, risoluzione dei problemi riscontrati;

  • sostituzione componentistica ove richiesto;

  • verifica sicurezze macchina e conformità delle linee produttive rispetto agli standard produttivi e di sicurezza intervenendo su eventuali anomalie sia meccaniche sia elettriche;

  • compilazione report di intervento tecnico;

  • supporto al personale di produzione ove richiesto;

  • varie ed eventuali legate al ruolo.

Competenze

Sarà ritenuto preferenziale il possesso dei seguenti requisiti:

  • Diploma in ambito tecnico (Meccanico, Meccatronico, Elettrico, Elettrotecnico);

  • esperienza pregressa nel ruolo;

  • ottima capacità di lettura e interpretazione del disegno tecnico meccanico;

  • buona manualità

  • doti di analisi e problem solving.

Se il tuo curriculum sarà ritenuto in linea con la ricerca verrai ricontattato entro una settimana dalla candidatura.

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

by helplavoro.it
Vedi tutto