Per importante ente del terzo settore, attivo nel settore educativo, ricerchiamo:

Compliance Officer

La figura selezionata sarà responsabile della gestione della Compliance normativa in termini di bilancio e della sostenibilità all'interno dell'organizzazione.

Responsabilità principali:

• Verifica dei bilanci, conti economici e altri documenti finanziari al fine di garantirne l'accuratezza e la completezza.
• Monitorare e garantire la conformità alle normative vigenti in materia di bilancio del terzo settore e di ESG;
• Collaborare con i vari dipartimenti per garantire pratiche sostenibili e in linea con gli obiettivi dell'organizzazione;
• Implementare e gestire il modello di organizzazione, gestione e controllo ai sensi della Legge 231/2001, promuovendo una cultura di integrità e responsabilità;
• Effettuare audit interni e valutazioni di rischio per identificare e mitigare potenziali aree di non conformità;
• Redigere rapporti e comunicazioni relative alla compliance per il consiglio di amministrazione e altri stakeholder;
• Formare e sensibilizzare il personale sui temi di compliance e sostenibilità.

Requisiti:

• Laurea in Economia o discipline affini;
• Esperienza pregressa in ruoli di compliance/Internal Auditor in materia di bilancio o esperienza in ruoli di revisore contabile;
• Conoscenza approfondita delle normative relative al bilancio;
• Competenze in materia di sostenibilità e responsabilità sociale d’impresa;
  
• Completano il profilo: ottime capacità di analisi e problem solving;
• Eccellenti doti comunicative e relazionali.

Gradita provenienza dal terzo settore.

Modalità di lavoro ibrido.

Contratto diretto in azienda, con livello di inquadramento commisurato alla seniority maturata e Range di RAL compreso fra i 40.000 - 49.000 €

Si offre inoltre:

• Un ambiente di lavoro stimolante in una delle organizzazioni più rinomate del settore;
• Opportunità di contribuire a progetti significativi e avere un impatto positivo sulla comunità;
• Formazione continua e opportunità di sviluppo professionale.

Firenze, FI, Toscana, Italia

Ai sensi della L.125/91 art. 4 comma 3 e D.Lgs 196/2000 art. 8 comma 3, tutte le posizioni ricercate da Risorse SpA sono rivolte a candidati DELL'UNO O DELL'ALTRO SESSO